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(SeaPRwire) -   英國倫敦恩菲爾德，2025 年 7 月 19 日  - 時至今日，包容性仍傾向於停留在表面。女性、少數族裔、身心障礙人士。然而，我們很少問：在這些交集處會發生什麼？即使在多元化的討論中，誰又被遺漏了？ ANNA 應運而生：全神經多樣性神經共融聯盟（All Neurodivergent Neuroinclusive Alliance），一個由神經多樣性女性設計並為她們服務的大膽國際平台。ANNA 融合了藝術、商業、親身經歷和政策，提供一種新型的領導力——這種領導力不僅邀請不同的聲音進入房間，更將它們置於核心地位。 統計數據背後的沉默 我們都看過這樣的新聞標題：「五分之一的人是神經多樣性的。」然而，很少被提及的是：超過 90% 的神經多樣性研究和媒體報導是非女性的。神經多樣性女性在研究、就業策略和領導空間中，幾乎是隱形的。 這不僅是一個缺失。這是對那些思維、感受和溝通方式不同，並因性別、種族、階級、身心障礙或創傷而遭受多重邊緣化的女性，所進行的系統性抹殺。 對於 ANNA 董事會成員 Lisa Garrelts 來說，這種抹殺是切身感受。 她解釋說：「我深切認同 ANNA 提升自閉症女性的使命，這是一個其洞察力、韌性和推動真正社會經濟變革的能力，常因對溝通和認知方面的系統性偏見而被忽視的群體。」 「我的核心價值觀植根於包容、正直和集體變革。當一些人被逆境所磨礪時，神經多樣性人士，特別是女性，選擇了善良、連結和影響力。」 ANNA 的職能 由 推出，ANNA 不僅僅是一場運動。它是一個生動、成長中的平台，結合了創意表達、經濟賦權和社區主導的倡議。 其三大使命支柱清晰明確： 創造：舉辦世界上第一個由神經多樣性藝術家參與的數位藝術展覽，重新定義誰可以創造、策展和被看見。 支持：為神經多樣性女性企業家建立一個全球互助和商業網絡。 平台：匯集全球範圍內來自神經多樣性譜系女性的故事、散文和多媒體數位拼貼。 這不是關於慈善，而是關於從內而外地改寫系統。 「ANNA 代表著一種親身經歷轉化為領導力的空間，」Lisa 說。 「這是一個我不僅用言語，更透過盟友關係、行動和策略來支持的願景。」 ANNA 董事會成員 Anum Farooq 堅信：「ANNA 讓一個日益壯大、重要且被邊緣化的女性少數群體脫穎而出，她們可能因其神經多樣性特徵而顯得非正統、非傳統，但若獲得正確的支持系統，她們有能力在個人和專業領域實現抱負，從而為社會和社區帶來全面的益處。」 商業考量與道德考量 這也存在經濟必然性。研究顯示，神經多樣性包容的團隊可以顯著提高生產力，而且英國自閉症就業人數若能翻倍，將為經濟帶來數十億的增長。但 ANNA 不僅僅關乎數字。 它關乎糾正歷史性的排斥。創造感官友善的工作場所。重新思考招聘管道，同時理解傳統的成功標誌，如外向、速度、一致性，並不能發揮多元思維的才華。 「我們生活在一個圍繞著服從和神經典型規範而建立的社會中，」 Lisa 解釋道。 「但在一個面臨複雜挑戰的世界裡，我們正需要那種不墨守成規的思維。」 一種不同的力量 ANNA 的核心在於「成為」。在於為那些一直存在，卻鮮少被給予發聲機會的聲音騰出空間。在於將創傷轉化為轉變，將排斥轉化為新藍圖。 這也是一份邀請。 致商界、教育界、公共服務和政策制定者：ANNA 邀請您傾聽、協作，並重新構想包容性究竟意味著什麼。這不是一次性的倡議，而是一個由那些長期被忽視的人所推動的長期轉變。 我們不是在尋求許可。我們正在創造一個讓每個心靈都重要的未來。 欲了解更多關於 ANNA 或與該運動合作，請訪問 或發送電子郵件至 info@neurodivergentsynergy.com媒體聯絡Neurodivergent Synergy+447428436069Unit A, 82 James Carter Road 來源 :Neurodivergent Synergy本文由第三方廠商內容提供者提供。SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/)對此不作任何保證或陳述。 分類: 頭條新聞,日常新聞 SeaPRwire為公司和機構提供全球新聞稿發佈，覆蓋超過6,500個媒體庫、86,000名編輯和記者，以及350萬以上終端桌面和手機App。SeaPRwire支持英、日、德、韓、法、俄、印尼、馬來、越南、中文等多種語言新聞稿發佈。

(SeaPRwire) -   杜拜，阿拉伯聯合大公國 2025年7月19日 - 隨著阿聯酋的公司稅法重塑商業格局，財務策略和合規性已成為焦點。Calculate Capitals是一家位於杜拜的諮詢和財務顧問公司，正在為企業提供在新法規下蓬勃發展所需的工具。 該公司在阿聯酋提供的專業公司稅務服務，可幫助新創企業和大型企業了解其義務、優化其稅務狀況並保持完全合規。透過專家主導的規劃、報告和及時申報，Calculate Capitals正在簡化阿聯酋各地公司曾經感到望而卻步的流程。 除了稅務之外，該公司還提供CFO顧問和商業諮詢，使企業領導者能夠透過KPI追蹤、變異分析和策略報告，做出數據驅動的決策並改善財務績效。 為了滿足快速成長公司的營運需求，該團隊還支援在杜拜設立公司，並為法規許可、銀行帳戶設定和簽證批准提供端到端協助——所有這些都在同一個屋簷下完成。 憑藉已交付的1,500多個專案和強大的區域客戶群，Calculate Capitals正迅速成為領域中值得信賴的品牌——將本地專業知識與全球最佳財務實務相結合。 關於 Calculate Capitals LLC Calculate Capitals LLC是一家領先的阿聯酋諮詢公司，提供財務透明度、稅務合規性、業務結構和專案執行服務。憑藉以客戶為先、結果導向的方法，該公司使企業能夠在保持領先於法規要求的同時，實現永續擴張。媒體聯繫方式Calculate Capitals LLCOffice # 20-14/15, 20th FloorAspin Commercial TowerSheikh Zayed Road Source :Calculate Capitals LLC本文由第三方廠商內容提供者提供。SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/)對此不作任何保證或陳述。 分類: 頭條新聞,日常新聞 SeaPRwire為公司和機構提供全球新聞稿發佈，覆蓋超過6,500個媒體庫、86,000名編輯和記者，以及350萬以上終端桌面和手機App。SeaPRwire支持英、日、德、韓、法、俄、印尼、馬來、越南、中文等多種語言新聞稿發佈。 ```

(SeaPRwire) -   伊凱賈，拉各斯 2025 年 7 月 19 日  - MyJobMag CV Matcher 現已推出，用戶可以立即分析他們的履歷與任何職位描述的匹配程度。通過識別差距並提供可操作的建議，該工具使求職者能夠根據最大相關性調整他們的履歷，從而在當今競爭激烈的就業市場中佔據優勢。 MyJobMag 的創始人 Ogugua Belonwu 表示：「在 MyJobMag，我們致力於幫助求職者取得成功。CV Matcher 是我們對每天都看到的關鍵痛點的回應：求職者提交的履歷未能反映招聘人員正在尋找的內容。此工具確保求職者確切了解他們的經驗和技能如何與職位相符，以及他們如何改進履歷以脫穎而出。」 CV Matcher 的主要功能包括： 職位描述匹配度：立即檢查履歷與任何職位描述的要求的匹配程度。 個人化回饋：找出需要改進的地方，以幫助求職者在申請前優化他們的履歷。 使用者友善體驗：快速、簡單，並且所有求職者都可以使用，無論其行業或經驗水準如何。 CV Matcher 的推出，彰顯了 MyJobMag 的更廣泛使命，即讓非洲各地專業人士的求職過程更輕鬆、更智慧、更有效。 如需更多資訊或試用該工具，請造訪 關於 MyJobMagMyJobMag 是非洲值得信賴的職業和招聘平台，為求職者提供他們成功所需的工具、資源和機會。自成立以來，MyJobMag 已幫助數百萬專業人士與頂尖雇主建立聯繫，並在他們的職業生涯中邁出下一步。媒體聯絡MyJobMag08121633133 Source :MyJobMag本文由第三方廠商內容提供者提供。SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/)對此不作任何保證或陳述。 分類: 頭條新聞,日常新聞 SeaPRwire為公司和機構提供全球新聞稿發佈，覆蓋超過6,500個媒體庫、86,000名編輯和記者，以及350萬以上終端桌面和手機App。SeaPRwire支持英、日、德、韓、法、俄、印尼、馬來、越南、中文等多種語言新聞稿發佈。 ```

(SeaPRwire) -   德克薩斯州奧斯汀，2025 年 7 月 19 日—TempEmailGen 推出了一款名為 AI Email Writer 的全新線上工具。該工具利用人工智慧 (AI) 和預先設計的範本，幫助人們快速輕鬆地撰寫電子郵件。它適用於客戶支援、銷售、求職申請和人力資源。只需點擊幾下，使用者就可以建立清晰、專業且有效的電子郵件，而無需感到壓力或寫作障礙。 透過電子郵件進行良好的溝通在數位世界中非常重要。許多沒有經驗的人在開始撰寫電子郵件、使用正確的語氣或使用正確的文法方面都遇到困難。AI Email Writer 解決了這些問題。它讓使用者可以訪問數百個現成的範本，並使用智慧型 AI 系統來編寫訊息。使用者可以選擇他們想要撰寫電子郵件的語氣。可用的語氣包括專業、正式、有說服力或友善。此外，還有針對受眾類型和電子郵件目的的選項。 最好的功能之一是該平台支援多種不同的語言，因此對於國際使用者和不精通英語的人來說特別有幫助。它的人工智慧工具可以根據使用者的要求更改語言和語氣。此功能節省了向客戶撰寫正式電子郵件或向同事撰寫隨意訊息的時間。 還包括文法和清晰度檢查器以及垃圾郵件分數。它允許使用者更正垃圾郵件分數、錯誤並改進句子結構。在 AI 工具產生電子郵件後，使用者可以複製、下載或儲存它以供將來使用。這些功能對於使用電子郵件並為其客戶發送大量電子郵件的員工、自由工作者、求職者、行銷專業人員和客戶服務團隊來說非常強大。 該服務價格實惠。有免費試用版，Pro 方案每月僅需 9.99 美元或 17.99 美元。Pro 版本提供 100 到 450 個電子郵件寫作積分、完全訪問範本和高級支援。與更昂貴的電子郵件軟體相比，AI Email Writer 是一種低成本且功能強大的替代方案。 "我們的目標是幫助人們更快、更好地撰寫電子郵件，" TempEmailGen 的發言人表示。"我們知道撰寫完美的電子郵件可能很困難，尤其是在您忙碌或壓力大的時候。AI Email Writer 就像擁有一個為您撰寫電子郵件的私人助理。它價格實惠、快速且專業。" 許多使用者已經在使用 AI Email Writer 來有效地撰寫他們的電子郵件並提高生產力。它易於使用的設計、多語言功能和強大的 AI 引擎，已成為每天需要撰寫大量電子郵件的專業人士最喜歡的工具。 關於 AI Email WriterAI Email Writer 是由 TempEmailGen 提供支援的人工智慧寫作工具。它可以幫助使用者撰寫專業的電子郵件。憑藉強大的人工智慧和智慧範本，它可以在幾秒鐘內產生專業的電子郵件。對於每個想要在更短時間內撰寫更好電子郵件的人，請嘗試 AI Email Writer 。 聯絡方式： Komolafe Philip內容主管support@tempemailgen.com美國奧斯汀媒體聯絡人aiemailwriter Source :AI Email Writer本文由第三方廠商內容提供者提供。SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/)對此不作任何保證或陳述。 分類: 頭條新聞,日常新聞 SeaPRwire為公司和機構提供全球新聞稿發佈，覆蓋超過6,500個媒體庫、86,000名編輯和記者，以及350萬以上終端桌面和手機App。SeaPRwire支持英、日、德、韓、法、俄、印尼、馬來、越南、中文等多種語言新聞稿發佈。 ```

(SeaPRwire) -   同時宣布「你並不孤單」Podcast，以支持以人為本的離職輔導加利福尼亞州洛杉磯，2025 年 7 月 19 日 - Respiris Inc. 今天宣布推出其顛覆性的聯盟計畫，邀請人力資源專業人士、教練和合作夥伴推薦轉型中的公司，並在幫助個人從失業中恢復的同時，賺取 10-20% 的收入。Respiris 植根於同理心並由人工智慧驅動，透過與受影響的員工共同建立旅程的每一步，重新定義了職業轉換輔導。創始人兼 CEO Angel Cruzado 說：「我們不會遞給人們一份履歷表，然後祝他們好運。我們會分享螢幕、即時使用人工智慧工具，並共同建立轉型。」為期 3 個月、10 次課程的計畫定價為 1,500 美元 - 遠低於傳統公司收取的 3,000 美元 - 7,500 美元。服務包括： 即時履歷和 LinkedIn 開發 使用 ChatGPT 和 Respiris AI Companion Coach 的實際操作支援 重新連結身分和目標的職業祈禱課程 將孤立轉變為機會的網絡啟動 Cruzado 在 Microsoft 和 Medtronic 等公司進行裁員時開始了這項工作 - 自願幫助受影響的員工重建。消息傳開後，Respiris 現在為美國各地的 VC 和 PE 支持的雇主提供服務。Respiris 還推出了You Are Not Alone Podcast，其中包含與 CHRO、創始人和員工進行的誠實對話，他們以勇氣和關懷來應對轉型。公司僅在受影響的員工選擇加入時才付費；從而最大限度地降低法律風險、虛高的資遣費和聲譽損害。了解更多：加入： Podcast: 關於 Respiris Respiris 是一個 B2B 職業轉換輔導和轉型平台，結合了同理心、人工智慧工具和共同創造，以支持失業恢復。媒體聯絡Respiris Inc(415) 936-12794251 Tujunga Avenue, Suite 4, Los Angeles, CA 91604 Source :Respiris Inc本文由第三方廠商內容提供者提供。SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/)對此不作任何保證或陳述。 分類: 頭條新聞,日常新聞 SeaPRwire為公司和機構提供全球新聞稿發佈，覆蓋超過6,500個媒體庫、86,000名編輯和記者，以及350萬以上終端桌面和手機App。SeaPRwire支持英、日、德、韓、法、俄、印尼、馬來、越南、中文等多種語言新聞稿發佈。 ```

(SeaPRwire) -   資深顧問提倡酒店業應重視指導和改善團隊文化 佛羅里達州棕櫚灘，2025年7月19日 - 擁有超過30年經驗的酒店顧問Eric David Meeuwsen呼籲酒店所有者和管理者應對他所看到的行業隱憂：忽略服務和團隊發展的基本原則。 Meeuwsen表示：「關於技術和客戶個性化工具的討論很多，但我走訪的大多數酒店仍然在班次之間的溝通不良或員工角色不明確等問題上掙扎。這些問題是可以解決的——如果你們有注意到的話。」 Meeuwsen於1990年代初開始他的客戶服務職業生涯，現在透過他的公司Meeuwsen Hospitality Consulting與佛羅里達州和加勒比海地區的酒店合作。他的重點很簡單：透過修復幕後的問題來改善客戶體驗。 一個常見問題，可解決的方案 根據美國旅遊協會2024年的一份報告，與疫情前相比，酒店業仍然短缺近20萬名工人。美國酒店及住宿協會（AHLA）2023年的一項研究發現，78%的酒店經營者表示他們無法填補空缺職位，理由是缺乏培訓和高流動率是主要障礙。 Meeuwsen認為解決方案始於領導力。他說：「你不能只是把新員工扔給問題。如果你的夜班人員沒有感受到支持，這會在你的評論中體現出來。客人會感受到這種脫節。」 他指出在佛羅里達州伊斯拉莫拉達的一個轉型項目，入住率在不到一年的時間內從30%攀升至幾乎滿房。「這不是魔法，」Meeuwsen說。「這是乾淨的交接、更好的排班，並給予團隊清晰的目標和支持。」 專注於指導和文化 Meeuwsen特別強調指導在酒店業中的重要性。他志願參與Florida Restaurant & Lodging Association的工作，指導酒店專業的學生，並定期在棕櫚灘地區的大學演講。 他說：「當我剛開始摸索的時候，有人指導我。我試著回饋。不是每個學生都需要在第一天就制定職業規劃——但他們需要有人幫助他們了解這個行業實際是如何運作的。」 他鼓勵領導者花更多時間在一線工作，減少待在封閉辦公室裡的時間。他說：「文化不是在會議中建立的。它是在凌晨2點事情出錯時建立的，人們會向他們的經理尋求如何應對。」 從小處著手，從本地做起 Meeuwsen沒有推銷任何項目或平台。他只是要求業界人士做三件事： 指導一個人 - 「帶領一位新員工。教他們你如何透過實踐來學習。」 每月上一班前線班次 - 「走遍酒店。傾聽。它會告訴你所有你需要知道的事情。」 問你的團隊一個問題 - 「什麼在拖慢你的速度，我能如何幫助你？」 Meeuwsen說：「酒店業不是關於完美。而是關於當下。這是這個行業中的任何人都可以做到的——今天，而且是免費的。」 關於Eric David Meeuwsen 是Meeuwsen Hospitality Consulting的創始人，也是一位在佛羅里達州和加勒比海地區擁有三十年酒店營運經驗的資深人士。 他是認證酒店管理員和認證客戶體驗專家。 他和他的妻子Melissa住在佛羅里達州棕櫚灘。媒體聯絡Eric David Meeuwsen Source :About Eric David Meeuwsen本文由第三方廠商內容提供者提供。SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/)對此不作任何保證或陳述。 分類: 頭條新聞,日常新聞 SeaPRwire為公司和機構提供全球新聞稿發佈，覆蓋超過6,500個媒體庫、86,000名編輯和記者，以及350萬以上終端桌面和手機App。SeaPRwire支持英、日、德、韓、法、俄、印尼、馬來、越南、中文等多種語言新聞稿發佈。 ```